SHARING WITH LOCALS

THE SHARE HOTELS

地域への情熱で
世界のゲストを迎えよう
地域や仲間に学び
共に成長しよう
新たなチャレンジで
地域の未来を照らしていこう

メッセージ

THE SHARE HOTELSは、「SHARING WITH LOCALS」をコンセプトに、日本のローカルをもっと豊かに変えていくホテルブランドです。

私たちが目指すのは、地域との共生。
地域と深くつながり、ゲストや地域の人々、そして仲間たちとさまざまな瞬間と喜びを分かち合い、街を多様な価値で彩ります。

グローバル化やテクノロジーの進化、サステナビリティへの対応など、めまぐるしく変化する社会において、柔軟性とチャレンジ精神をもち、従来のホテリエの枠を超えて活躍できる仲間を求めています。

日本のローカルは面白い。
ぜひ、THE SHARE HOTELSの一員としてともに地域の未来を描きましょう。

スタッフの声

THE SHARE HOTELS
わたし

全国6都市8店舗で働く仲間たちに、仕事にまつわるエピソードや思い、地域との関わりについて聞きました。

KIRO 広島 リーダー枝川さん2020年入社

フロントから客室販売まで、 職種の壁を超えて成長できる

そもそもTHE SHARE HOTELSは、自分の意見や考えが現場に反映されやすい環境です。周りから見て改善したほうがいい部分は指摘されるし、スキルを伸ばしたいと思っているスタッフには機会を与えられる職場だと思います。

READ MORE
KIRO 広島 リーダー
枝川さん2020年入社
TSUGU 京都三条 マネージャー西村さん2019年入社

自分らしさを求めた先に、深い学びと寄り添う接客の魅力を見つけた

マニュアル通りの一定のサービスであれば、多くの人ができると思います。でも、もう一歩深く寄り添う接客や、無理をせずに心からお客様に向き合ったサービスは誰でもできるわけではないと分かってきました。

READ MORE
TSUGU 京都三条 マネージャー
西村さん2019年入社
KUMU 金沢 支配人村田さん2019年入社

支配人になった今でも、「接客の楽しさ」が私の原点

支配人という役割を任された以上、私が自信を持って取り組まないとスタッフもついてきづらいと思うんです。今はホテル全体を俯瞰して、視野や考え方を広げるように意識しています。

READ MORE
KUMU 金沢 支配人
村田さん2019年入社
HakoBA 函館 スーパーバイザー清水さん2016年入社

THE SHARE HOTELSと共に、地域の人と経済の新たな循環を生み出す

実は、ホテルに通ううちに金沢が気に入って移住したと言うんです。移住という大きな人生の決断に私たちのサービスが貢献できたことが嬉しくて、良い思い出になっています。

READ MORE
HakoBA 函館 スーパーバイザー
清水さん2016年入社

街とつながり、
地域をもっと豊かに変えていく
仲間を募集しています。

募集要項

募集ポジション
支配人、マネージャー、スタッフ
雇用形態
正社員(正社員|全国転勤あり、地域正社員|エリア限定勤務)
給与
正社員|月給232,000円~(固定超過勤務手当(月20時間分)含む)
地域正社員|月給223,000円~(固定超過勤務⼿当(⽉20時間分)含む)
昇給・手当
昇給年1回(7⽉)、賞与年2回(6⽉・12⽉)、交通費⽀給(⽉5万円まで/規定あり)、時間外⼿当(⽉20時間を超えた分⽀給)、役職⼿当(店舗責任者)、U・Iターン支援(⼊社に伴って転居が必要と会社が判断した場合に適応されます。実家へ戻る場合は適応除外です。その他規定あり)
勤務地
函館市、金沢市、東京23区、京都市、奈良市、広島市
休日
変形労働時間制(年間休日108日、⽉9⽇/シフトによる)、保存年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、特別休暇
加入保険
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)